以「人」為本打造全球卓越職場樹立永續新典範
全球記憶體模組及快閃記憶體領導品牌威剛科技（3260）致力打造永續職場，三度榮獲由全球職場評估機構卓越職場（Great Place to Work®）頒發的「2024 大中華最佳職場™」，更是榜單上唯一獲獎的台灣品牌，繼連續三年獲頒「2024 台灣最佳職場™」後，威剛再次以多元共融的卓越職場文化，獲得國際肯定！
作為唯一上榜「2024 大中華最佳職場™」的台灣品牌，威剛憑藉「以人為本」與「全球共融」的職場佈局，在 300 多家參選企業中脫穎而出。威剛科技董事長陳立白表示：「我們以卓越的『永續職場』為目標，奠基於台灣最溫暖的人情味，並融入多元共融精神，打造獨有的共好文化，不僅吸引全球菁英加入，更獲得眾多獎項的肯定。我堅信，『員工』是推動企業不懈向前的主因，威剛將持續努力，為所有同仁建立值得信賴與驕傲的職場環境！」
國際認證的卓越職場創造員工與企業共好
威剛以全球化布局為基石，在台灣、美國、巴西、墨西哥及大中華地區，連續兩年榮獲「卓越職場認證™」，並五度蟬聯「亞洲最佳企業雇主獎」。威剛致力於創建一個多元、友善且創新的職場環境，為員工提供全面性的支持，包括職涯規劃、專業技能培訓、健康管理及彈性工作的政策，讓員工在家庭、經濟與職涯之間取得平衡，無後顧之憂地實現成長。
同時，威剛推動多元共融企業文化，選才不分世代、性別與種族，連續舉辦五年全球實習生計劃，1:1 延攬本籍與外籍實習生，為企業注入新血培育多元創新人才。此外，威剛創建中高齡友善的職場環境，提供優於業界的選任育留條件，今年更入選「DEI 壯世代 100 強企業」，成為半導體產業的典範。藉由不同的員工背景與多元職能間的相互協作，創造穩固的人才根基，並為科技產業樹立永續職場標竿。
永續深植企業DNA，發揮全球影響力
威剛長年深耕社會公益與弱勢兒童教育，並將永續理念內化為企業文化，透過多樣化的公益活動與跨領域創新人才培育，實現企業、員工與社會的共榮共好。威剛連續七年舉辦全球親子繪畫暨攝影比賽，累積近萬幅孩童創作，更進一步與公益行動結合，每收到一件畫作，即捐贈 100 元支持公益夥伴，攜手全球同仁共同參與，將永續精神深植至企業 DNA。
根據卓越職場（Great Place to Work®）的調研回饋，全球高達 98% 的員工對公司積極回饋社會的作為感到自豪。每年員工也在公司的號召下，自發性加入公益活動，如年末慈善捐款、物資捐贈、愛心義賣及兒童慈善等，讓正向影響力全面擴散，期許每位威剛人齊心推動社會朝向更美好的未來邁進。
威剛秉持永續目標「引領創新，永續未來- Innovate Today, Embrace Tomorrow」，創建全球永續職場，推動企業與員工共同成長，並透過科技創新與人才培育，為全球產業發展注入影響深遠的正能量。
